4 июля 2025 год, пресс-служба
демократической партии «Ак жол»
В эти дни в Павлодарской области работает делегация во главе с депутатом
Мажилиса, заместителем председателя Демпартии «Ак жол» Ерланом Барлыбаевым,
председателем Алматинского филиала партии Олжасом Нуралдиновым, а также
председателем Павлодарского областного филиала Рустемом Смагуловым и его
коллегами. Делегация посетила Аксускую ГРЭС, ознакомилась с ходом реконструкции
седьмого энергоблока, а также обсудила вопросы, которые в настоящее время актуальны
для отрасли.
В частности, речь идет о модернизации и замене оборудования. Несмотря на
всю известную ситуацию, Аксуская ГРЭС получила из Украины турбину для 7-го
блока, а также генераторную установку из России. Тем самым, мощность блока
будет повышена с 300 до 325 МВт (как и у предыдущих 6 энергоблоков). После
седьмого энергоблока в планах ГРЭС — реконструкция последнего, восьмого
энергоблока, после завершения которой общая мощность станции возрастет с 2400
до 2800 МВт, что создаст возможности для расширения промышленного производства
обслуживаемых предприятий.
Нужно особо отметить, что на фоне наблюдавшихся в последние годы
происшествий на других энергообъектах — в Экибастузе, Риддере и др., — когда
правительство было вынуждено возвращать объекты от олигархов и финансировать их
реконструкцию из бюджета, модернизация Аксуской ГРЭС производится исключительно
за счёт частных инвестиций владельцев компании.
Руководство станции поднимает вопрос подготовки кадров. На ГРЭС идёт
активное омоложение коллектива, средний возраст составляет 41 год. Средняя
зарплата на предприятии — 650 тыс. тенге, что позволяет активно привлекать
выпускников колледжей, прежде всего из самого Аксу и других близлежащих
регионов.
Тем не менее, остаётся потребность в высококвалифицированных ИТР, «выращивание»
которых требует времени.
Также в ходе поездки в Аксу делегация посетила Ферросплавный завод, где
ознакомилась с рабочим процессом, а также обсудила с руководством предприятия
ведущуюся модернизацию производства. В настоящее время ведётся реконструкция
печи в шестом цехе. В планах компании — поэтапный и полный переход к
герметичным печам, с высокой энергоэффективностью и минимальным воздействием на
окружающую среду.
Уже сегодня на предприятии внедрена современная система фильтрации и
автоматический мониторинг атмосферного воздуха.
АЗФ производит целый ряд ферросплавов, необходимых для металлургического
производства, но в связи с высокой волатильностью цен на внешних рынках,
предприятие вынуждено маневрировать с выбором акцентов в перечне продукции.
На заводе работает более шести тысяч сотрудников. С некоторыми из них
делегации удалось пообщаться.
Так, плавильщик в цехе №6 — местный житель, окончивший Аксуский колледж
чёрной металлургии. С 20 лет работает на данном предприятии, сейчас ему 35.
Получает 900 тыс. тенге в месяц, работой доволен. По его словам, молодёжь на
заводе связывает большие надежды с новым СЕО компании Шухратом Ибрагимовым,
который публично заявил, что не будет выплачивать дивиденды акционерам, а всю
прибыль инвестирует в производство.
И если взамен нынешних печей придут герметические, то условия труда станут
намного комфортнее — считает металлург. «И мы это видим», — добавил он.
В то же время руководство предприятия отмечает, что после реализации
программы «Пятьдесят пять плюс», то есть возможности выхода на пенсию для
работников, отработавших определённый стаж на горячем и вредном производстве,
произошёл отток опытных кадров. Поэтому компания уделяет особое внимание
подготовке компетентных специалистов, в том числе стимулируя заинтересованность
через высокую зарплату.
В целом, планы по перевооружению производства и росту компетенций большие.
Делегация пожелала успехов заводчанам.